離職率激減!楽天モバイルが「最強の福利厚生」と呼ばれる理由【澤井珈琲・世界の山ちゃん事例】

先日開催された「楽天新春カンファレンス2026」にて、衝撃的なデータが発表されました。
テーマは「人手不足の解消」。
今、多くの企業が人材確保に苦戦する中、「楽天モバイルを福利厚生として導入したら、離職率が劇的に下がった」という事例が紹介され、SNS上でも驚きの声が。
今回は、経営者の方はもちろん、家計を節約したい個人の方にも参考になる「通信費と生活の質」の話をシェアします。
楽天モバイルは「最強の福利厚生」だ
カンファレンスで紹介されたのは、鳥取県の「澤井珈琲」様と、手羽先でおなじみ「世界の山ちゃん(エスワイフード)」様の2社の事例です。
どちらも「会社が楽天モバイルのWi-Fiルーターを従業員に支給する」という施策を行いました。
事例①:澤井珈琲(手取りが年12万円アップ!?)
澤井珈琲様では、従業員にモバイルルーターを支給しました。
これにより、従業員は何ができるようになったか?
答えは、「自宅の固定回線(Wi-Fi)の解約」です。
会社から支給された無制限の楽天モバイルルーターがあれば、自宅のネット契約は不要になります。
これにより、従業員一人あたり年間12万~13万円程度の通信費削減に繋がりました。
会社がお金を払ってくれるので、従業員にとっては「実質的に手取り年収が12万円増えた」のと同じ効果があります。
給料を月1万円上げるのは企業にとって大変ですが、通信環境の現物支給ならコストを抑えつつ満足度を爆上げできる。まさに「魔法の杖」です。
事例②:世界の山ちゃん(離職率23.5%→6.7%)
飲食業界の「世界の山ちゃん」では、外国人スタッフの雇用維持が課題でした。
外国人の方にとって、日本での携帯電話契約は審査などのハードルが高く、生活の不安要素の一つです。
そこで会社が楽天モバイルの環境を用意してあげたところ、生活インフラへの不安が解消。
結果として、23.5%あった離職率が、なんと6.7%まで劇的に低下したそうです。
「通信環境の保証」が、これほどまでに働く人の安心感に直結するという強力な実証データとなりました。
個人ユーザーも真似できる「固定費削減」
この事例は、法人だけの話ではありません。
私たち個人ユーザーにとっても、大きなヒントがあります。
「楽天モバイル一本にすれば、年間12万円浮く」
澤井珈琲の従業員の方々が証明したように、楽天モバイルの「データ無制限」は、家の固定回線代わりとして十分に機能します。
自宅の光回線(月5,000円〜)や、他社の高い大容量プランを見直して、楽天モバイル(月額3,278円)に一本化する。
これだけで、あなたの「可処分所得」は確実に増えます。
物価高の今、収入を増やすのは大変ですが、通信費を削るのは簡単です。
まとめ:通信環境を見直そう
三木谷会長が「最強の福利厚生」と語った楽天モバイル。
企業にとっては「人材定着の切り札」であり、個人にとっては「最強の節約術」です。
まだ高い通信費を払い続けていますか?
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